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10/09/2009

Job de Crevard dénonce les offres d'emploi low-cost

Est-il le nouveau chevalier blanc du marché de l'emploi? Son pseudo est en tout cas on ne peut plus clair. "Job de Crevard" dénonce depuis une semaine, sur Twitter, les offres d'emploi pour des jobs sous-payés.

Poste de journaliste, formation Sciences-Po et école de journalisme, pour un cdd de 6 mois... au Smic. Bac + 5 trilingue, expérience à l'étranger requise, pour 25 Keuros par an. Ingénieur d'affaires junior pour... 800 euros par mois. Chez Job de Crevard, c'est comme à La Samaritaine, on trouve de tout. Surtout le pire. Et comme chez Tati, aux plus bas prix. L'internaute anonyme compte déja près de 1500 followers sur Twitter en moins de sept jours et commence à créer le buzz.

Les sources de Job de Crevard ? Tout simplement les internautes, qui lui font passer par mail (envoyer à jobdecrevard@gmail.com) les pires offres, dont certaines sont hébergées par la très respectable Apec (Association pour l'emploi des cadres). Une initiative déja critiquée mais qui me semble plutôt saine à l'heure où des sites Internet sont, eux, entièrement consacrés à la notation des stages proposés aux étudiants par les entreprises. Cependant, passé le rire face au ridicule assumé de certaines offres, vient à la bouche un goût amer. Si ce type d'annonce existe, c'est bien qu'elles trouvent des candidats, poussés par le besoin de travailler et de "se faire une expérience", quitte à tirer les rémunérations vers le bas.

Et vous, vous êtes-vous déja retrouvé face à ce type d'offre d'emploi? Comment avez-vous réagi?

Edit: Et pendant ce temps, Pôle Emploi continue de compter sur son boulier les pertes nettes d'emploi en France... Moins 106.800 au 2e trimestre.

Commentaires

Moi, je suis journaliste, alors des offres comme ça, c'est le lot quotidien. En fait, on est surtout surpris quand il y a une vraie offre d'emploi (CDI, salaire correct). Mais en réalité, il y en a très rarement.

bon courage à tous les crevards !

Écrit par : RolK | 10/09/2009

Je me suis retrouvée face à ça une fois (enfin, plusieurs fois au même moment). Les grandes marques de luxe recrutent leurs nouvelles vendeuses (ou vendeurs) boutiques (rue Montaigne par exemple) sur un minimum de bac +5, trilingue courant obligatoire (on a le droit à une dérogation si une des trois est le japonais, on peut être embauché sans encore avoir validé le +5, youhou!), et être grand beau et mince (mais c'est une autre histoire), sur la base d'un STAGE obligatoirement conventionné pour 700 euros par mois.
Et bien sûr il faut dire merci avec le sourire, parce que c'est un grand honneur que ces marques veuillent bien prendre le temps de te former (bah oui, c'est qu'un stage après tout...)

Écrit par : enfantgatee | 10/09/2009

Moi j'en ai déjà vu sur l'A**C des offres de M***E. Dans le genre 1/2 Responsable Qualité et 1/2 Responsable Production avec expérience requise pour...23k€. Un ami m'a fait part d'une offre de responsable qualité avec 5 ans d'expérience pour ...20k€. Ceci sans compter les offres de CDD de 3 mois ou 6 mois où ils exigent 5 ans d'expériences pour une rémunération tout aussi surprenant...

Moi quand je vois ce genre de truc, ça me sape le morale mais je ne postule pas. De toute façon aucune chance qu'ils m'acceptent lol

Écrit par : super chômeur | 17/09/2009

la france est un pays de crevard, et surtout à l' image de son smic mince est insignifiante .

alors a quand un nouveau mai 68 version 2000 parsque pour ma part y en a marre de manger des carottes.
lol

mon nom c super smikar.
chuss

Écrit par : krimo | 03/12/2009

J'ai accepté - après 9 mois de stage dans la même entreprise, durant lesquels je touchais moins de 300€ par mois - un cdd de ... 9 mois, payé le smic... ce qui donnait moins de mille euros par mois !
Et je suis bac +5, quand même.
Mais faut bien manger... S'acheter des jolies sapes...
Et j'espérais que ça enfanterait un cdi: 9 mois, 9 mois, cdi !

Écrit par : Charlie | 07/01/2010

bonjour
Je ne comprends pas. La crise est bien tangible et pourtant moi ; comme nouveau recruteur je n'arrive pas à trouver un futur salarié cadre directeur en lui proposant d-etre associé sarl pour pérenniser son poste.
Preuve, voyez mon annonce sur site Huzz gratuit.

qui peut me donner une explication ?

Écrit par : charrassier | 23/01/2010

Personnellement, il m'arrive de répondre à des Job de crevard, mais uniquement pour leur préciser qu'ils peuvent se la carrer au c...l !!! (et je précise qu'ils font bien de continuer à bosser pour me payer mes assedic...)
Mais si au final, j'étais réellement obligé de prendre pour de vrai un Job de crevard, je n'hésiterais pas un seul instant pour mettre à contribution toute mes connaissances et mes compétences pour nuire à la société qui m'embauchera (répandre des virus dans le SI, corrompre la base de données, etc...)
On peut gagner le respect, on peut aussi l'imposer...

Écrit par : absymylyar | 23/09/2010

Les commentaires sont fermés.

 
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